坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。党建工作与业务工作融合推进，党建成效与发展成果同频共振，是党建品牌的应有之义，更是党建品牌的“立身之本”。为将品牌理念更好地运用于党建工作，在破解发展难题中实现品牌塑造，在品牌塑造中推进企业发展，提升集团系统整体党建工作水平，特制定市城发投集团党建品牌创建工作方案，具体内容如下：

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记关于国企改革发展和党的建设的重要论述，紧紧围绕“千亿城发投”的企业战略，发挥特色优势，探索和运用新的工作载体和方案，创建“主题内涵深、品牌叫的响、工作措施硬、党员受欢迎”的党建品牌体系。通过发挥党建品牌的示范带动效应，提升国企党建工作水平，把党组织建设成凝聚人心、发挥作用、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒，做到党建与业务两不误，为推动集团转型发展提供坚强的政治、思想和组织保障。

二、基本原则

1．遵循党章、依法创建的原则。严格遵循党章，贯彻党的路线方针政策，遵守法律法规，在总结党建工作成功经验，继承发挥优良传统的基础上，开展党建品牌创建活动。

2．围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕集团中心工作和当前筹资融资、重点项目建设等工作，用品牌创建的理念、方法和机制提升党建工作的效能，推动各项工作落实，增强党建品牌的影响力和生命力。

3．科学创新、突出特色的原则。解放思想，实事求是，正确处理企业和员工之间、普遍性与特殊性之间的关系，把创新贯穿党建品牌创建活动始终，精心塑造党建品牌。

4．因企施策、讲求实效的原则。紧密结合集团党委及各党支部业务实际，求真务实，遵循规律，讲究方法，围绕整体品牌，打造各自特色的党建品牌，增强品牌创建活动的实效性和针对性，使党建品牌创建成为促进发展的内在动力。

三、创建标准

1．有鲜明的品牌名称。党建品牌和党建特色名称应体现党建工作亮点，定位精准，简短有力，形象贴切，易懂易记，突出党建特色，充分体现本公司、本支部特点和核心要求。用4－12个字左右的短语精炼概括出品牌名称，要求形象贴切，朗朗上口。

有完善的创建机制。品牌创建工作体系健全，可操作性强，要制定创建党建品牌的年度计划和具体措施，分步骤、分阶段、有计划地组织实施。

2．有丰富的载体活动。精心搭建平台，设计创建载体，开展贴近自身主题的实践活动，党员踊跃参与、群众积极支持创建活动。

3．有深刻的理念内涵。能够充分反映新时期国企党建工作服务宗旨、工作精神、核心价值观，以及在推动发展、凝聚人心等方面的重要作用。

4．有良好的社会影响。党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用充分发挥，党建工作扎实有序推进，引领发展、服务群众效果突出，具有较强的引领力、凝聚力、战斗力，有较强的示范作用、导向作用、辐射带动作用，党员认同、群众满意、社会满意度较高，有一定的知名度和赞誉度。

四、目标任务

自2025年4月起，用半年左右的时间，在城发投集团“城发先锋·投创未来”党建品牌的大框架下，已创建党建品牌的党支部继续创优党建品牌，逐步建立党建品牌梯次，形成具有特色亮点、代表性的党建品牌体系。力争创建1个以上被市委市政府、市委组织部、市国资委系统认可的党建品牌，党建品牌创建活动取得明显成效。

五、方法步骤

1．培训交流（2025年5月），坚持效果为重、达者为师，注重“走出去”与“请进来”相结合，组织开展党建品牌创建工作培训交流，引导基层党组织牢固树立品牌意识，积极营造浓厚氛围。

2．品牌认定（2025年6月-7月）。找准党建与业务融合的切入点，集团系统各党支部结合自身企业发展特点和党建工作实际各自创建具有自身特色的党建品牌，完善提升原有党建品牌，过程中加强对创建进程的跟踪交流指导，确保品牌创建工作稳步推进。通过认识党建品牌—征选党建品牌—确定党建品牌—论证党建品牌，找准能够代表自身特色的党建品牌。

3．品牌培育（2025年8月-9月）。各党支部对已认定的党建品牌进行培育，按照新形势、新要求，不断创新发展，丰富品牌内涵，扩大特色品牌影响力；对不符合要求的创建项目进行及时纠正，始终保持特色品牌的先进性、代表性和示范性。创建特色品牌优秀的党支部，集团会将其列为2025年评优树先的重点考虑对象。

4．总结提升（2025年10月-11月）。各党支部将本支部的特色党建品牌的名称、标识、含义和主要做法、工作措施、等形成创建方案报集团党委。（参考案例见附件2）

5．实操手册（2025年12月底前）。提炼总结集团系统党建品牌创建工作的实践经验，设计编制《市城发投集团党建品牌建设工作手册》，同步将各党支部党建品牌内涵、标识的解读等内容融入其中，形成具有操作性的学习指导手册，用以指导集团系统品牌的规范化创建工作，既能丰富党建品牌创建学习载体，又能起到较好的宣传作用。

六、创建要求

1．明确领导责任。将党建品牌创建活动列入“一把手”工程，建立集团党委统一领导，各党支部积极创建的工作机制，将国企党建品牌创建工作作为党建考核的重要内容。

2．形成创建合力。各党支部要提高思想认识，加强组织领导，认真统筹谋划，落实工作责任，强化创建措施，切实抓好组织策划、方案制定、总结提炼、优化培育、推广深化、巩固提高等工作，深入挖掘一批国企党建工作特色亮点。坚持典型引领，力争每个公司或党支部都有一个叫的响的党建品牌。综合管理部将党建品牌创建工作纳入年度工作绩效考核的重要内容，加强协调配合，确保收到良好效果。

3．突出实践特色。要不断丰富活动内容、创新活动方式、改进活动载体，将党建品牌创建活动与“干部素质提升年”、深入贯彻中央八项规定精神学习教育以及“户户走到”、重点中心工作相结合。以开展党建品牌创建活动推动中心工作的创新与发展，以各项工作取得的新成就、新突破来衡量和检验创建活动的成效。

4．注重宣传引导。各党支部要积极做好宣传工作，充分利用宣传栏、网站平台、新闻媒体等各种载体，宣传创建党建品牌的重要意义、经验做法和主要成效，及时发现、培育、总结在创建活动中创造的好经验、好做法，切实扩大党建品牌的影响力和知名度，发挥示范引导作用，扩大集团党建品牌在党员群众中的知晓率和影响力。

 

附件：1．市城发投集团党建品牌创建一览表

2．“五维融合谋新篇 凝心聚力筑堡垒”党建品牌案例说明书

3．市城发投集团2025年党建品牌创建活动安排汇总表

 

 

中共仙桃市城市发展投资集团有限公司委员会

　　　　 　　2025年4月28日